העסקת פלסטינים בישראל ובהתנחלויות בשנת 2011
לצפייה בדו"ח המלא לחץי כאן
מאת: נריה מרק, קו לעובד חברת השמירה "סיירת לבוק בע"מ" גילתה את הרווח הגלום בהעסקת עובדים מבלי לשלם להם את שכרם. שבעה עובדים מסודן, כל אחד בנפרד, הגיעו למשרדנו עם תיאורים כמעט זהים של תנאי עבודתם תחת חברת השמירה "סיירת לבוק בע"מ". העובדים כולם הועסקו כשומרים על אתרי בנייה, בדרך כלל בשעות הלילה. כל העובדים דיווחו […]
רשות האוכלוסין הודיעה למבקשי המקלט מחוף השנהב כי עליהם לשוב לארצם עד סוף החודש, זאת לאחר שמלחמת האזרחים במולדתם הסתיימה. בקו לעובד חוששים כי העזיבה החפוזה תוביל לאי מימוש הזכויות הסוציאליות של רבים מהם. "הם עשויים להיקנס על עזיבת העבודה ללא הודעה מוקדמת" לכתבה המלאה בynet
מאת: ראיד אבו יוסף, קו לעובד אלפי פועלים פלסטינים מועסקים בהתנחלויות הישראליות החקלאיות בבקעת הירדן, בתנאי עבודה גרועים מאוד, כשהם חשופים לניצול בגלל היותם נזקקים באופן קיצוני למקומות עבודה. שכרם היומי עבור שבע עד שמונה שעות עבודה הינו כ- 65 ש"ח בלבד, כאשר שכר המינימום בחוק עומד על 154 ₪ ליום. בנוסף לכך, אין הם זוכים […]
מאת: סלוא עלינאת, קו לעובד המצב הכלכלי המתדרדר ואחוזי האבטלה הגבוהים ברשות הפלסטינית, המגיעים לעשרות אחוזים, הם מהגורמים לכך שנשים פלסטיניות נאלצות לעבוד בהתנחלויות ובאזורי התעשייה הישראליים בגדה המערבית. העובדות באות מרקע כלכלי-חברתי קשה, רובן לא השלימו את לימודיהן בתיכון כך שסיכוייהן להשתלב במשרות ברשות הפלסטינית קלושים. משפחותיהן עיבדו בעבר את אדמותיהן, אבל יחד עם הפקעת […]
בהמלצת "קו לעובד" נעשה שינוי בנוהל המאפשר לעובד שלא ניתן למצוא לו מעסיק חדש והאשרה שלו עודנה בתוקף, להחליף עובד היוצא לחופשת מולדת
מהגרי עבודה מתאילנד תבעו את מעסיקם על שורה של הפרות זכויות וזכו לפסיקה תקדימית
עובד בחברת שמירה ששכרו הולן פנה לקו לעובד וקיבל את שכרו וכן פיצויים וכתב מכתב תודה לעמותה
עתירת לשכת המסחר כנגד חוק האכיפה, המטיל על מזמיני השירות את האחריות במקרה של הפרת זכויות עובדים, מראה כי חברות כוח האדם שלא יוכלו לאפשר את הפרת זכויות עובדיהם – לא יוכלו להתקיים. קריסת חברת "האחים עובדיה" שב"קו לעובד" נרשמו במהלך השנים תלונות רבות אודותיה – היא רק הסנונית הראשונה.
עליית תוחלת החיים איננה נטל אלא ברכה והפתרון "הפשוט" שמציע משרד האוצר – העלאת גיל הפרישה ל-68 לגברים ונשים – גובל באכזריות לשמה. חנה זוהר מסבירה כיצד את העומס שנוצר מאי-השתתפות של מגזרים בכוח העבודה, חרדים וערבים, מפילים דווקא על אלו שהשתתפו כל השנים ובממוצע עבדו הרבה יותר שעות מאשר העובדים במדינות ה-OECD.